Les trois secrets du manager optimiste

Un budget insuffisant, un client perdu, un projet ardu… Les sujets d’anxiété se multiplient en entreprise.

Mais face à l’adversité ou à l’incertain, le manager peut développer des stratégies positives aptes à booster l’équipe.

 

Décryptage de Philippe Gabilliet, professeur de psychologie à ESCP Europe :

Secret n°1: focaliser sa communication sur les forces

Secret n°2: lever les sujets de blocage

Secret n°3: sortir des scenarios négatifs

 

 

http://lentreprise.lexpress.fr/rh-management/efficacite-personnelle/les-trois-secrets-du-manager-optimiste_1517128.html

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